Date : Jeudi 20 février 2025 :
La chandeleur au service de la Qualité de Vie au Travail
La Chandeleur, tout le monde connait cette fête célébrée chaque année le 2 février, c’est une occasion festive qui fait la joie des petits et des grands grâce à de délicieuses crêpes.
Mais au-delà de la tradition culinaire, cet événement a été l’occasion d’organiser un p’tit déjeuner QVT (Qualité de Vie au Travail) sur le thème de la chandeleur. Cet évènement a été un levier pour promouvoir la QVT au sein du CH St Louis :
- Un Moment de Partage et de Convivialité
Dans le secteur de la santé, où le stress et la pression peuvent être omniprésents, il est essentiel de créer des moments de partage. Ce p’tit déjeuner QVT « Chandeleur » a offert l’opportunité de rassembler le personnel, qu’il s’agisse de médecins, d’infirmiers, d’aides-soignants ou de personnel administratif. En partageant des crêpes garnies de diverses douceurs, chacun peut se retrouver dans une ambiance détendue et festive, favorisant ainsi les échanges informels et le renforcement des liens interpersonnels.
- Un Impact Positif sur le Moral
Ce p’tit déjeuner QVT « Chandeleur » a permis de rompre la routine quotidienne et de célébrer ensemble cette tradition, apportant une touche de légèreté et de joie au travail et favorisant un environnement de travail positif, ce qui est essentiel dans un établissement de santé où la charge émotionnelle peut être élevée.
- Promouvoir l’importance du petit déjeuner
Ce p’tit déjeuner QVT « Chandeleur » a permis de sensibiliser les professionnels à l’importance de ce repas en proposant des garnitures sucrées ou salées. Cela s’inscrit dans une démarche globale de bien-être, où l’alimentation joue un rôle clé dans la santé physique et mentale des employés.
En résumé, ce p’tit déjeuner QVT « Chandeleur » était plus qu’une simple célébration culinaire, c’était une initiative qui a contribué à renforcer la qualité de vie au travail, à promouvoir des liens sociaux et à améliorer le moral des équipes.
En célébrant ensemble, nous créons un environnement de travail plus harmonieux et plus productif, où chaque membre du personnel se sent valorisé et soutenu.
